Työmarkkinat ovat muuttumassa. Sekä yritykset, että työntekijät tarvitsevat uusia keinoja menestymiseen. Työntekijät arvostavat nopeita keinoja tienata ja yritykset etsivät keinoja reagoida nopeasti muuttuviin henkilöstötarpeisiin.
Rekrytointiammattilaisten vinkit pätevät hyvin avainhenkilöiden ja asiantuntijaroolien rekryissä - heidän löytämiseen ja sitoutamiseen kannattaakin käyttää aikaa ja resursseja. Suorittavissa tehtävissä toimitaan eri pelisäännöillä. Näihin työtehtäviin ei haeta papereilla, vaan työnäytteellä.
Kun puhutaan sesonkiluonteisesta suorittavasta työstä, perinteinen ja raskas rekrytointiprosessi ei ole yritykselle kannattavaa.
Työntekijöiden motivaatiota ja osaamista on vaikeaa ja jopa mahdotonta selvittää pelkän hakemuksen ja haastattelun avulla. Työntekijän kyvykkyys ilmenee lähes poikkeuksetta vasta ensimmäisissä työvuoroissa.
Tämän päivän työntekijät arvostavat vapautta, ja etenkin uran alkuvaiheessa haluavat kokeilla työtehtäviä eri aloilta. Kyselyidemme perusteella, työntekijöitä motivoi työn vapaus ja monipuolisuus, sekä mahdollisuus vaikuttaa työn määrään ja aikatauluihin.
Perinteisen kesärekryn haasteet:
Treamer mahdollistaa työntekijän ja työnantajan kohtaamisen nopeasti ja juuri silloin, kun tarve on. Työnantaja tavoittaa työntekijöitä suoraan sovelluksessa, ilman välikäsiä. Kun perinteiset rekryprosessit kestää viikkoja, Treamerilla ne vie vain pari minuuttia.
Tarjoamme työntekijöille heidän kaipaamaansa joustoa ja helppoutta kesän ajaksi. Työntekijä saa itse valita työtehtävien joukosta oman kiinnostuksen, sijainnin ja aikataulujen mukaan sopivimmat tehtävät. Nopea palkanmaksu motivoi tekijöitä vastaanottamaan työvuoroja nopeallakin aikataululla.
Työnantaja valitsee työntekijöiden profiilien perusteella sopivimman henkilön tarvitsemaansa tehtävään. Tässä apuna ovat julkiset arviot työntekijöiden suoriutumisesta vastaavissa tehtävissä. Omien poolien rakentaminen sovelluksessa helpottaa uusien vuorojen tarjoamista hyväksi todetuille tekijöille.
Varmista, ettei yksikään työvuoro jää täyttämättä
Suomen ainut avoin henkilöstövuokraussovellus
Treamerin on ladannut jo lähes 50.000 työntekijää. He kaikki ovat halukkaita osallistumaan työmarkkinoille uudella tavalla.
Ilmainen
Asiakasyritys maksaa vain tehdyistä tunneista, ei piilokuluja! Voit perua vuoron 12 tuntia ennen vuoron alkua jos tarve muuttuukin äkillisesti. Treamer huolehtii tekijälle korvaavasta työstä.
Käyttäjäystävällinen
Työntekijäprofiilit ovat aina nähtävilläsi ja Treamerin sovelluksen algoritmit auttavat valitsemaan sopivimman tekijän useiden hakijoiden joukosta.
Helppo ja nopea
Vuorojen avaus ja työntekijöiden valinta vain muutamalla klikkauksella. Sovellus täyttää vuorot nopeasti. Saat ensimmäiset hakijat keskimäärin minuutin sisällä.
Joustava
Voit työllistää tekijä vain yhdeksi vuoroksi tai palkata hänet pidemmäksi aikaa jos homma sujuu.
Mitä jos haastattelukierroksen sijaan ottaisit kiinnostuneet työntekijän koevuoroon?
Näin helppoa se on:
1. Avaa tili valmiiksi tästä
2. Ilmoita vuorot sovelluksessa
3. Selaa hakijat ja palkkaa sopivin
Sovelluksemme käyttö on ilmaista. Vasta kun valitsemasi tekijä on tehnyt työt, laskutamme hinnastomme mukaisesti.
Vaikka Treamerin käyttö on superhelppoa, osaava tiimimme on aina apunasi!
Treamer asiakaspalvelu
asiakaspalvelu@treamer.com
044 981 3494