Treamer on kehittänyt palveluvalikoimaansa uudenlaisen kenttäkouluttajamalliin, jonka avulla Treamerin teknologia on helppo ottaa käyttöön.
Kenttäkouluttaja työskentelee osana koulutettua henkilöstöpoolia mutta vastaa Treamerin teknologiaa hyödyntäen henkilöstön perehdyttämisestä, tuottavuuden kehittymisestä ja käytettävyyden hallinnasta eri työtehtäviin.
“Uudessa mallissa työnjohdon kouluttamiseen käytetty aika ja kustannukset laskevat mutta poolin osaamisen kehittäminen, ylläpitäminen ja pysyvyys paranee,” kertoo Suomen maajohtaja Eveliina Miettinen.
Uusi malli kehitetty ja todettu toimivaksi Verkkokauppa.comin sisälogistiikassa
Pilotoimme uutta toimintamallia yhteistyössä Verkkokauppa.comin kanssa. Ville ja Kasper aloittivat kenttäkouluttajana Verkkokauppa.comilla elokuussa 2024.
Tulokset puhuvat puolestaan. Sisälogistiikan tavoitteiden osalta Verkkokauppa.comille loppuvuoden sesonki oli menestys.
“Alkuvuodesta arvioimme roolin jatkoa ja lähdemme jatkojalostamaan yhteistyömallia tukemaan vielä vahvemmin Verkkokauppa.comin strategiaa alansa markkinajohtajana,” kertoo Suomen maajohtaja Eveliina Miettinen.
Päätimme tiivistää yhteistyötä luomalla kenttäkouluttajan rinnalle myös vahvemmin resursoinnin ennakoivaan suunnitteluun osallistuvan kohdevastaavan rooli, joka työskentelee edelleen asiakkaan tiloissa.
Ville Laupiainen ylennettiin Account Managerin rooliin 1.3.2025 Verkkokauppa.comin asiakkuuteen
“Ville tuo tiimiin toimialan kenttäkokemuksen lisäksi tärkeän tulokulman tekijätasolta ollessaan vahvasti läsnä asiakkaamme arjessa. Villen johdonmukainen tapa viedä asioita eteenpäin on tärkeää kompleksisessa ympäristössä, jossa on useita muuttujia.
“Tämä on selkeä jatkumo kehitysyhteistyön syventämiseen avainasiakkuuksissamme ja Villen rooli on oleellisessa osassa varmistaaksemme Treamerin kehittämisen oikean suunnan olla oman alansa markkinajohtaja tulevaisuudessa, Suomen maajohtaja Eveliina Miettinen.
“Ville tuo tiimiin tärkeän kenttätason näkökulman, koska hän on todella läsnä asiakkaan arjessa. Hänen roolinsa on ollut keskeinen siinä, että Verkkokauppa.comilla pystytään reagoimaan nopeisiin muutoksiin ilman, että kuormitus kasvaa kohtuuttomasti,” Miettinen kertoo.
Ville, miksi Treamer?
“ Ennen Treamerille siirtymistä henkilöstövuokraus ei ollut minulle oikeastaan tuttua muuta kuin suorarekrytoinnin kautta.”
“Jo ennen Treamerille siirtymistä olin kuullut positiivista Treameriä käyttäviltä työntekijöiltä ja jo nopealla vilkaisulla Treamerin sovellukseen huomasin, että Treamerillä tehdään asioita tavalla johon en aiemmin ollut törmännyt.”
“Treamerillä työskentelyssä pidän eniten aktiivisesta otteesta kehittää toimintatapoja asiakkaiden monipuolisiin ja nopeastikin muuttuviin tarpeisiin.”
“Treamerin henkilöstö aktiivisesti pyrkii tunnistamaan asiakkaan tarpeet ja tarjoamaan heille sellaisia ratkaisuita, joita he itse eivät välttämättä ole osanneet edes ajatella mahdollisiksi.
“Nautin myös haasteista, joita pääsen Treamerillä ratkomaan yhdessä loistavan tiimin ja monipuolisten asiakasyritysten kanssa. Minulle työssä tärkeää on kehitysmyönteinen ilmapiiri ja monipuoliset työtehtävät.”
Jos olette kiinnostuneet kuulemaan lisää kenttäkouluttajamallista ja sen myötä saavutetuista tuloksista asiakkuuksissa ja miten se voisi sopia teidän yrityksenne tarpeisiin, maajohtajaamme Eveliina keskustelee tästä mielellään.
